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第六章 练习题

卷面总分：100分     试卷年份：    是否有答案：有    作答时间： 120分钟   

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试题序号

最能体现线性思维方式的是（）

  • A、目标分解法
  • B、环境适应法
  • C、资源规划法
  • D、目标滚动法
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目标的制定、执行与协调、监督、评估和反馈引发的再循环过程，属于行政组织的（）

  • A、动态管理
  • B、目标管理
  • C、绩效管理
  • D、量化管理

人事部每年都要组织的中央、国家机关公务员考试以及周期性的公务员培训属于（）

  • A、战略目标
  • B、战术目标
  • C、文化目标
  • D、社会目标

目标的具体执行主要包括（）

  • A、组织协调与监管
  • B、目标与组织资源配置
  • C、目标与人力配置
  • D、目标修正
  • E、目标反馈
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